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到后期会发现领导架子贼大
作者:admin    发布于:2020-04-16 00:21    浏览次数:
  

  烽火不适合一本以下的人,没钱还需要加班没有升职空间,想要往上升学历必须一本以上。

  我已经离职了,JP的ops简直不是人待的。面试的是Annie Zhou,中文名周静,当时问我对加班什么看法,我说加班可以的,结果她天天加班到九十点,还要要求我们也一起加班,管理混乱,沟通效率低下,前台Trader很aggressive,周静又不敢惹,只能吃鳖,什么活都往自己这边揽过来,很多女生后来怀孕直接不来上班了,有的试用期就提前三天解除劳动关系了,还有的裸辞了,说下待遇吧,每个月34000-40000工资,奖金一个月不到,总之性价比我不觉得高,周末还要来加班。有个同事去年得癌症去世了,还有个同事忙到流产,现在看到我的replacement也裸辞了,真的太幸苦了。有个同事生完孩子回来让她背了黑锅,监管报表出错了算她头上,把她辞退了,后来人家去了中银租赁,日子过得很不错。希望balance家庭和生活的人一定要好好考虑。我说的东西你们可以去打听下,真的太混乱。

  很不满意。在里面两个月真是恶心到我了,说一下我在这里浪费时间的经历吧!首先来到这里有3天试岗期,也是在里面最美好的三天,xx和xxx都很“和善”,三天试岗期一过,等你正式入职就知道什么叫人间地狱!!面试的时候所有人都会向你隐瞒一个叫乐语的东西,其实就是一个网络客服平台,这里要注意了!这个鬼东西是要轮流值班的!值班到晚上12点半!!无偿!!而且只要有人在这个平台上找你,超过一分钟回复就扣钱!这还不是最恶心的,最恶心的是领导!一开始会表现得很亲近,到后期会发现领导架子贼大,就像这里就是她开的一样,要你加班就加班,午休都不允许,中午趴一下就会骂人,会在下班的时候才开会,一开几个小时,在领导的心中加班就是正常上班。月底为了冲业绩,每天晚上在公司加班到12点以后是很正常的,反正你别想走!你说辞职的时候各种留,留不住就会在全公司怼你说你没良心,还会让同事删掉你的微信不要联系。反正我一离职xxx马上把我屏蔽了,呵呵,谁想跟你有联系呢?

  前几天,给新东方投了简历,投了泡泡少儿部的小学语文教师职位。大约三天后官网就显示在“处理中”了。然后当天就收到了电话的面试通知,之后也在邮件上有提醒。面试的基本流程分为这几步吧:一面(人力面试)→二面(部门面试)→培训→考核(通过即入职)。具体来说就是一面让你先去笔试大概半小时左右,然后进行一个5-8分钟的试讲,我因为应聘小学语文,所以需要讲小升初内容,如果是中学的话,就参考中高考内容就好。二面也是5-8分钟的试讲,不过是给部门去面试,更加严格。都通过以后会有一个1-2个月的培训期,不是天天都去,工作日的2-3天吧,具体的培训时长还是要看你自己时间安排了,而且【这个培训并不表示你一定可以入职,然后培训期间没有工资】。在培训过后,会有考核,据说是校长会来听课,非常注重课程的流畅度,过了就能入职了。

  我是十月中旬的时候参加了舜宇光学的面试,在杭州滨江对面,头一天给我打电话,我一再强调有没有招聘的名额,还有就是你们做得什么方向,然后HR还信誓旦旦的给我说如果你对这块有兴趣,你完全可以过来面试看看,我自己手里有杭州的大offer,但是还是想看一下其他公司做得东西,觉得可以去试试;第二天十点面试,我早上六点就起了,因为要坐车好远再加上要写论文爬过去特别累,找了半天才进去开始,我就趴了一会听见了HR叫部门主管吧,我也不是很清楚,那主管厉害到不行,直接就给HR说我昨天已经招了一个哈工大的了,你让他走吧,我当时就很生气了,你不招人你打什么电话浪费时间,我自己有某康的offer本来还他么看不起你公司,然后这个总监过来象征性的问了两个问题,说你可以走了,我就算进去了你当我领导我也觉得你人品不行。

  听说shopee是一家外企,之前没有面过外企的公司,整体的感觉就是都会一点,但又不是很会,面试结论是:重重基本功,代码题注意细节,中级的sql命令,测试思路,做过的项目一定要注重细节等。

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